– MANAGEMENT ÉQUITABLE –
L’ÉGALITÉ DES CHANCES, VOTRE VALEUR AJOUTÉE
FORMATION
Formation à distance | Formation en présentiel
OBJECTIF Apporter un regard novateur et décomplexé de l’importance de l’égalité des chances dans le management et dans un monde du travail où la (re)valorisation du facteur « humain » est une condition impérative de grandes réussites.
FORMATRICE
JESUSA ONA
Consultante en Égalité des chances & Discriminations ; Fondatrice GDECA
CONTENU
POUR QUI ?
Dirigeants et dirigeantes d’entreprises, d’institutions, d’organisations internationales et organisations sans but lucratif ; Personnel d’encadrement des ressources humaines (DRH, responsables RH, etc.) ; Personnel chargé d’études de marché ; Corps enseignant, formateurs et formatrices ; Bureaux et Services de l’égalité ; Spécialistes en diversité et discriminations ; Chercheurs et chercheuses.
COMMENT ?
Méthode participative via l’analyse des besoins, des données (illustrations, textes, statistiques) ; jeux de rôles ; échanges.
POURQUOI ?
DURÉE
LANGUES
RENSEIGNEMENTS
Formations en présentiel
Formation en présentiel pour entreprises, institutions, organisations internationales et organisations à but non lucratifs. | Nous contacter |
Formation en présentiel organisée par GDECA (dès janvier 2021) | CHF 550.- |